没签合同的实习生，要提前几天提出离职？

没签合同实习生离职需提前几天，需视实习协议或单位规定。依据《劳动合同法》等相关法律，实习生离职应遵循实习协议或单位规章制度。若无约定且单位存在违法行为，实习生可立即辞职。不及时处理可能导致劳动关系纠纷，影响个人职业发展。
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实习生离职处理方式需根据实习协议或单位规定来确定。有协议按协议，无协议看规章；单位违法可立即辞。选择时需考虑自身权益与单位规定，确保合法合规。
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实习生离职需灵活处理。1.有实习协议：按协议约定提前书面申请离职。2.无协议有规章：遵循单位规章制度申请离职。3.单位违法：如不提供劳动保护等，可立即辞职并寻求法律援助。